Словарь бизнес терминов

УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

предусмотренные законодательством основания, при которых с работника удерживается часть заработной платы. Различаются удержания из заработной платы по распоряжению администрации и удержания из заработной платы по исполнительным документам, в бюджет и во внебюджетные фонды, а также по приговору суда. По распоряжению администрации такие удержания могут производиться для погашения задолженности работника организации, с которой был заключен трудовой договор (контракт). Статья 124 КЗоТ предусматривает три основания для удержания из заработной платы по распоряжению администрации. Правовое основание - для возвращения аванса, выданного в счет заработной платы; для возвращения сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок; для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного на служебную командировку или перевод в другую местность, на хозяйственные нужды, если работник не оспаривает основания и размер удержания. В этих случаях администрация вправе сделать распоряжение об удержании не позднее 1 месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса, погашения задолженности, или со дня неправильно исчисленной выплаты. При пропуске месячного срока для такого удержания оно может быть произведено в судебном порядке. Второе основание - при увольнении работника до окончания рабочего года, в счет которого он получил ежегодный оплачиваемый отпуск. Удержание за неотработанные дни отпуска не производится, если работник увольняется по основаниям, указанным в п.3 (призыв или поступление на военную службу), п.5 (перевод работника с его согласия в другую организацию или переход на выборную должность) и п.6 (отказ от перевода на работу в другую местность вместе с организацией, а также отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда) ст.29 КЗоТ и п.1 (ликвидация организации, сокращение численности или штата работников), п.2 (обнаружившееся несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации либо состояния здоровья, препятствующих продолжению данной работы) и п.5 (длительная нетрудоспособность работника) ст.33 КЗоТ, при направлении на учебу или уходе на пенсию.Удержание не производится и в тех случаях, когда администрация вследствие недостаточности сумм, причитающихся при расчете с работником, не смогла его произвести. Дальнейшее удержание не допускается. Третье основание для удержания - возмещение ущерба, причиненного по вине работника организации, в размере, не превышающем его среднего месячного заработка (см. Порядок возмещения ущерба работодателю). Заработная плата, излишне выплаченная работнику администрацией (в том числе при неправильном применении закона), не может быть с него взыскана, за исключением случаев счетной ошибки. Закон обязывает администрацию производить удержания из заработной платы подоходного налога в бюджет государства, а также страхового взноса в Пенсионный фонд, штрафов, налагаемых административными органами и решениями суда (например, штрафа, налагаемого в судебном порядке на представителя работодателя, виновного в нарушении Закона о коллективных договорах и соглашениях). Администрация обязана также производить удержания из заработной платы по исполнительным документам до полного погашения задолженности. Статья 125 КЗоТ в целях охраны заработной платы предусматривает ограничение размера удержаний. Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20%, а в случаях, особо предусмотренных законодательством, - 50% заработной платы, причитающейся к выплате работнику. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50% заработка. Установленные ограничения не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, при применении штрафа в качестве уголовного наказания (ст.46, 50 УГ) и при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей: на одного ребенка - 1/1, на двух детей - 1/3, на трех и более детей - 1/2 заработка и (или) иного дохода родителей (ст.81 СК).

Словарь бизнес-терминов.Академик.ру.2001.

  1. удержания из заработной платы—предусмотренные законодательством основания при которых с работника удерживается часть заработной платы. Различаются удержания из заработной платы по распоряжению админис...Бизнес-словарь
  2. удержания из заработной платы—рабочих и служащих. По советскому трудовому праву У. из з. п. в виде вычетов не допускаются если это прямо не оговорено в законе. Все предусмотренные законом У. из з. п. ...Большая Советская энциклопедия II
  3. удержания из заработной платы—форма взыскания с рабочих и служащих налогов и других платежей установленных законом судебными решениями и т.д. заключается в уменьшении выплаты заработной платы по сравн...Большой бухгалтерский словарь
  4. удержания из заработной платы—форма взыскания с рабочих и служащих налогов и других платежей установленных законом судебными решениями и т.д. заключается в уменьшении выплаты заработной платы по сравн...Большой бухгалтерский словарь II
  5. удержания из заработной платы—форма взыскания с рабочих и служащих налогов и других платежей установленных законом судебными решениями и т.д. заключается в уменьшении выплаты заработной платы по сравн...Большой экономический словарь
  6. удержания из заработной платы—по российскому праву производятся пораспоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр.для возвращения аванса выданного в счет зарплаты возврата сумм ...Большой энциклопедический словарь II
  7. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданног...Большой энциклопедический словарь III
  8. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданно...Большой Энциклопедический словарь V
  9. удержания из заработной платы—по трудовому праву РФ производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданного в счет зарплаты для возврат...Большой юридический словарь
  10. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по трудовому праву РФ производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданн...Большой юридический словарь II
  11. удержания из заработной платы—вылчэнне утрыманне з заробнай платы...Краткий русско-белорусский словарь экономических терминов
  12. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ допускаются только в случаях прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ подразделяются н...Словарь финансовых терминов II
  13. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по трудовому праву РФ производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданн...Словарь юридических терминов
  14. удержания из заработной платы—по советскому законодательству могут производиться только в случаях порядке и размерах установленных законодательством. У. из з. п. подразделяются на У. из з. п. произво...Советский юридический словарь
  15. удержания из заработной платы—все виды денежных вычетов из заработной платы работника включая налоги штрафы денежные начеты кредитные платежи алименты а также другие вычеты производимые в случаях пред...Современный экономический словарь. 2-е изд
  16. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданног...Современный энциклопедический словарь
  17. удержания из заработной платы—допускаются только в случаях прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ подразделяются на три группы удержание налогов...Финансовый словарь II
  18. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ допускаются только в случаях прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАР...Финансовый словарь
  19. удержания из заработной платы—допускаются только в случаях прямо оговоренных в нормативных актах. Все допустимые по закону УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ подразделяются на три группы удержание налогов...Финансовый энциклопедический словарь
  20. удержания из заработной платы—производимые вычеты из заработной платы работника в порядке взыскания денежных сумм для погашения причитающихся с работника платежей. К ним относятся налоги штрафы денежн...Экономика и право
  21. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ все виды денежных вычетов из заработной платы работника включая налоги штрафы денежные начеты кредитные платежи алименты а также другие выче...Экономический словарь
  22. удержания из заработной платы—УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ по российскому праву производятся по распоряжению администрации лишь в случаях предусмотренных законом напр. для возвращения аванса выданно...Энциклопедический словарь естествознания
  23. удержания из заработной платы—производимые вычеты из заработной платы работника в порядке взыскания денежных сумм для погашения причитающихся с работника платежей. К ним относятся налоги штрафы денежн...Энциклопедический словарь экономики и права
  24. удержания из заработной платы—способ погашения обязательств работника перед государством своим предприятием другими лицами. Порядок У. из з.п. строго регламентирован и допускается только в предусмотре...Энциклопедия юриста
  25. удержания из заработной платы—производятся по основаниям предусмотренным законом. При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать а при удержании на основании испол...Юридическая энциклопедия