Економічний словник

БАРНАРД, ЧЕСТЕР

(англ. Barnard, Chester) представник класичного менеджменту, автор книжки “Функції керівника”. У ній він, серед іншого, дав визначення формальної організації та її складових елементів, призначення, виділив суб’єктивні і об’єктивні аспекти влади керівників. Особливе визнання одержала його теорія сприйняття, по-новому пояснюючи взаємини менеджерів і працівників.

  1. барнард честер—последователь Э. Мэйо оказал заметное влияние на формирование школы человеческих отношений Ч. Барнард доказывал что предприятие должно обеспечивать не только экономическу...Основные понятия менеджмента